El abogado Carlos Espada habló el periodista Juan Quispe del diario Urgente Jujuy y se refirió a la situación de siete ex trabajadores de la empresa Santa Ana y confirmó que la semana pasada tomaron conocimiento de la decisión del fiscal Aldo Lozano de desestimar la denuncia presentada, al considerar que los hechos denunciados “no constituían delito” y se enmarcaban en un conflicto de índole laboral.

El abogado Espada cuestionó la decisión fiscal y aportó nuevas pruebas de carácter penal contra la empresa de transporte que desvinculó a siete empleados

Frente a esta postura, el letrado manifestó su desacuerdo y sostuvo que “esto no es así”, al tiempo que explicó que si bien cuestiones como despidos o diferencias salariales corresponden al ámbito laboral, existen situaciones que exceden ese marco. En ese sentido, detalló que “si una persona encierra a un grupo de trabajadores y les dice que, si no desisten del reclamo de diferencias salariales, van a ser despedidos y además que se va a encargar de que no consigan trabajo en el futuro, esto ya no es de naturaleza laboral, sino estrictamente penal”.

Espada remarcó además que existen elementos probatorios que respaldan la denuncia, indicando que “hay pruebas irrefutables”, entre ellas un audio que acreditaría “de manera fehaciente el carácter intimidatorio de estas declaraciones”. Por ello, aseguró que “estamos de manera clara y contundente frente a un hecho penal”.

En ese marco, informó que se presentó una oposición al archivo de la causa, la cual ya fue elevada a la Procuración General para que se determine cómo continuará el proceso.

Por otra parte, el abogado señaló que se habría detectado un nuevo hecho que podría configurar otro delito penal. Según explicó, uno de los trabajadores constató en el sistema de ARCA que figuraba el pago de su liquidación final, lo cual —afirmó— “es absolutamente falaz”, ya que no existe depósito alguno en su cuenta. En este sentido, recordó que las declaraciones realizadas ante organismos como ARCA o ANSES son de carácter jurado, por lo que su falsedad podría constituir un delito penal.

Finalmente, Espada adelantó que se encuentran verificando esta situación y que, de confirmarse, avanzarán con una nueva denuncia que se sumará a las ya existentes. Asimismo, indicó que el conflicto se originó luego de que los siete ex empleados denunciaran que la empresa Santa Ana se negó a abonar el reclamo salarial correspondiente.