El diputado provincial de La Libertad Avanza, Kevin Ballesty, se refirió a la reciente aprobación de la reforma laboral y su impacto en el empleo, en el marco de una entrevista con el periodista Juan Quispe del diario Urgente Jujuy. En sus declaraciones, el legislador destacó que la nueva normativa representa un cambio de enfoque orientado a incentivar la generación de puestos de trabajo en el sector privado.
"Hoy los datos reales señalan que de una persona que ingresó a sector privado a trabajar, cuatro han ingresado al estado", sostuvo el legislador Kevin Ballesty.
Según explicó, uno de los ejes centrales de la reforma ya sancionada es “cambiar los incentivos” que, a su entender, durante años desalentaron la creación de empleo formal en la Argentina. En ese sentido, sostuvo que el análisis de las últimas décadas evidencia una marcada diferencia entre el crecimiento del empleo público y la escasa expansión del empleo privado. “Mientras el sector privado prácticamente no incorporó nuevos trabajadores, el Estado sumó personal en sus distintos niveles: municipal, provincial y nacional”, afirmó.
De acuerdo con el legislador, esta dinámica generó un “desequilibrio estructural” que la reforma laboral ahora busca corregir, orientando los estímulos hacia el desarrollo de la actividad privada. En esa línea, remarcó que la generación de empleo genuino dependerá, en gran medida, de la capacidad de las empresas para crecer, invertir y contratar trabajadores en un marco de mayor previsibilidad.
Asimismo, Kevin Ballesty consideró que uno de los cambios clave introducidos por la reforma está vinculado al contexto normativo. Señaló que un esquema con “menores presiones y menor incertidumbre ante litigios laborales” podría favorecer la llegada de inversiones y la expansión de empresas, lo que, a su vez, permitiría incrementar la demanda de mano de obra. Además, planteó que este nuevo escenario podría contribuir a la regularización de trabajadores que actualmente se desempeñan en la informalidad.
El diputado también vinculó la implementación de la reforma con su impacto en la economía cotidiana. Sostuvo que el acceso a un empleo formal no solo brinda estabilidad a las familias, sino que también dinamiza el consumo y fortalece las economías locales y regionales.
Contexto
La aprobación de la reforma laboral se produce en un escenario nacional caracterizado por altos niveles de informalidad y dificultades para la generación de empleo registrado. Diversos informes del mercado laboral argentino advierten que una porción significativa de trabajadores se encuentra fuera del sistema formal, lo que limita el acceso a derechos laborales y a la seguridad social.
En este marco, la reforma abre una nueva etapa en el debate sobre el modelo de desarrollo económico, donde uno de los principales desafíos será lograr un equilibrio entre la promoción de la inversión privada y la protección de los derechos de los trabajadores.
Proyección
Finalmente, desde La Libertad Avanza sostienen que el crecimiento del empleo privado será determinante para el desarrollo económico del país. Consideran que la nueva legislación puede sentar las bases para un esquema en el que “cada ciudadano pueda progresar con autonomía”, reduciendo la dependencia del empleo estatal.
Con la reforma ya aprobada, el foco ahora estará puesto en su implementación y en los resultados concretos que pueda generar en materia de empleo, inversión y recuperación económica en los próximos meses.
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El diario Urgente Jujuy recogió las declaraciones de la secretaria general del CEDEMS, Mercedes Sosa, quien, al término de la reunión paritaria con el Gobierno de Jujuy, brindó precisiones sobre la propuesta salarial presentada por el Ejecutivo provincial.
En ese marco, la dirigente explicó que se dispuso el adelantamiento de un 2% de incremento, lo que eleva la suba total al 4% correspondiente al mes en curso. Asimismo, detalló que el piso salarial docente pasó de $842.000 a $876.000.
No obstante, desde el gremio manifestaron su disconformidad con la oferta. Mercedes Sosa sostuvo que el sector continúa reclamando un salario inicial que se acerque al valor de la canasta básica, actualmente estimada en alrededor de $1.300.000.
Por su parte, el Gobierno provincial ratificó que la propuesta consiste en adelantar el incremento previsto originalmente para abril, en línea con lo ya planteado en la mesa de negociación. A través de un comunicado oficial, el Ejecutivo destacó la continuidad del diálogo con los sindicatos que representan a los trabajadores de la administración pública, con el objetivo de fortalecer los ingresos salariales.
En ese sentido, se precisó que el aumento del 4% se aplicará a los haberes de marzo, duplicando la pauta inicialmente prevista para ese mes. Además, se anticipó que las conversaciones paritarias continuarán durante abril.
Por el momento, serán las asambleas del gremio docente las que definan los pasos a seguir en el marco de la negociación. No se descarta la posibilidad de medidas de fuerza, aunque también se analiza la opción de continuar las discusiones salariales en próximas instancias, con la expectativa de mejorar el esquema de incrementos del 10% en tramos anunciado en febrero.
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Por Juan Quispe – Diario Urgente Jujuy
Cada día parece hacerse más visible —aunque sea, en parte, una percepción compartida en distintos ámbitos políticos y mía— cierta grieta entre el actual gobernador de Jujuy, Carlos Sadir, y su antecesor, Gerardo Morales. En los pasillos de la política provincial el tema se comenta con frecuencia, y muchos hablan de una dinámica particular en la conducción del poder: una especie de gobierno que convive, al mismo tiempo, con una estructura de cogobierno.
De cara a la opinión pública, el discurso institucional muestra unidad y continuidad política. Sin embargo, diversas situaciones parecen reflejar matices distintos puertas adentro. Si bien los jujeños eligieron democráticamente a Carlos Sadir para conducir la provincia, hay quienes sostienen —muchas veces en voz baja— que dentro de la propia estructura gubernamental aún existen sectores que mantienen una fuerte referencia y apoyo político con el ex gobernador Morales. Tal vez estemos equivocados, pero es una impresión que muchos tenemos o así pensamos en nuestro interior.
La reciente tensión entre sectores de la Policía y el Estado provincial volvió a poner en el centro del debate estas percepciones. El conflicto, que comenzó tras el anuncio de un incremento salarial para la plana mayor que luego fue dejado sin efecto, derivó posteriormente en reclamos salariales y en manifestaciones que, en su punto más álgido, incluyeron que un grupo derribara una reja del frente de la Casa de Gobierno y la quema de neumáticos.
En ese contexto, llamó la atención la soledad política que pareció enfrentar el ministro de Hacienda en medio de la crisis. Más aún teniendo en cuenta que el gobernador Sadir se encontraba fuera del país, en una misión oficial en Estados Unidos con el objetivo de atraer inversiones que generen empleo para la provincia.
Durante las horas más tensas del conflicto, los mensajes oficiales se limitaron principalmente a comunicados difundidos a través de los canales institucionales del gobierno. Sin embargo, no se observaron apariciones públicas de otros ministros o funcionarios del gabinete que acompañaran de manera visible la gestión política del momento, algo que muchos esperaban como gesto de respaldo institucional.
Es cierto que las internas forman parte de la dinámica de casi todos los espacios políticos. No es una realidad exclusiva de Jujuy. Sin embargo, cuando estas tensiones coinciden con conflictos sociales o institucionales, pueden generar incertidumbre en una provincia que aún se encuentra en proceso de consolidar una matriz económica capaz de sostener su desarrollo de manera más autónoma.
En ese escenario, también aparece otro riesgo: que actores políticos o sectores interesados en el desgaste institucional busquen aprovechar los momentos de crisis para fogonear el caos o intentar desestabilizar el orden democrático. La historia reciente del país demuestra que, cuando el conflicto social se mezcla con disputas políticas, los más perjudicados suelen ser siempre los ciudadanos.
Por eso, más allá de las diferencias legítimas y de los reclamos que muchas veces resultan justos, el desafío sigue siendo preservar los valores básicos de la convivencia democrática: el respeto, la institucionalidad y el diálogo.
Si algo no funciona o no convence, es el pueblo quien tiene la última palabra a través de las urnas. Así funciona la democracia.
En tiempos donde los valores parecen relativizarse con facilidad, ojalá quienes aún creen en ellos puedan aportar responsabilidad y sensatez para que Jujuy continúe transitando su camino con estabilidad.
Porque cuando las tensiones pasan, lo que queda es la provincia, su gente y el futuro que entre todos debemos construir.
Si bien muchos reclamos son totalmente justos, no hay que olvidar que los zánganos aprovechan ciertas situaciones, para hacer de las suyas.
Que Dios nos ayude a vivir en un Jujuy mejor y nos libre del mal.
Por Juan Quispe, del diario Urgente Jujuy
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En una nota de "noticas de mineria" indicaron que lo que parecía una oportunidad de oro para ingresar al pujante sector minero terminó siendo una pesadilla económica para decenas de salteños. Una investigación dirigida por la Unidad de Delitos Económicos Complejos (UDEC) culminó con la detención de un hombre y una mujer, acusados de liderar una millonaria estafa laboral basada en promesas de empleo en proyectos mineros.
La principal investigada se presentaba como ingeniera y profesional del área técnica, un título que, según la fiscalía, no pudo acreditar. Bajo esta falsa identidad, captaba a personas interesadas en trabajar en la Puna, utilizando el prestigio de la industria para dotar de credibilidad a su engaño.
El «Modus Operandi»: Empresas fantasma y cobros ilegales
Para dar una apariencia de legalidad a sus maniobras, la detenida creó una estructura comercial ficticia. La investigación, a cargo de la fiscal penal interina Ana Inés Salinas Odorisio, identificó al menos tres sellos utilizados para emitir documentación y convocar personal:
Baez Mamani Group
Rimay Group S.R.L.
Consultora Bomblin
A través de estas firmas, que no contaban con registración formal ni contratos reales con operadoras mineras, se les solicitaba a los postulantes sumas de dinero para cubrir supuestos trámites administrativos, exámenes o gestiones vinculadas al proceso de alta laboral.
La caída: De una denuncia a una ola de estafados
La investigación se precipitó tras una denuncia inicial presentada el pasado 27 de febrero. A partir de allí, el efecto dominó fue inmediato: otras 31 personas se presentaron ante la justicia manifestando haber sido contactadas por la mujer con la promesa de incorporarse a obras mineras.
Durante los allanamientos realizados esta mañana por el Cuerpo de Investigaciones Fiscales (CIF) en dos domicilios, se secuestró documentación clave y elementos de interés para la causa. Además, como medida de resguardo para los damnificados, la Fiscal requirió la inmovilización de ocho cuentas bancarias vinculadas a los sospechosos.
Alerta para los postulantes
Este caso vuelve a poner de relieve la necesidad de verificar la autenticidad de las ofertas laborales en un sector con alta demanda. Desde las cámaras mineras se ha reiterado en diversas oportunidades que las empresas operadoras y contratistas serias no solicitan dinero a los candidatos para ingresar a un proceso de selección ni para realizar trámites de contratación.
Los detenidos quedaron a disposición de la UDEC, mientras se analizan los dispositivos electrónicos secuestrados para determinar si existen más víctimas de esta red de falsos profesionales.
Con información de Hola Salta Noticias.
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